单位带给我们多方面的影响和收获，这些可以从职业成长、个人能力提升、情感支持等多个维度来总结：
职业成长与发展
单位是个人职业发展的平台，提供了丰富的工作经历和机会，帮助个人从被动到主动工作，实现主角转变。
通过单位的工作，个人能够学习新技能，提升判断力，评估工作价值，并培养解决问题的能力。
单位也是个人成长和学习的场所，如团队合作、沟通能力和专业技能的提升。
情感支持与稳定性
单位给予员工稳定可靠的收入和相应的待遇，带来经济上的安全感。
单位提供的“三不让”政策等福利，减轻了员工的生活压力和内心负担，提供情感上的温暖和支持。
领导和同事的照顾和帮助，让员工感受到家庭般的温暖和尊重。
社会认可与尊严
工作使个人获得社会认可，增强自信心和勇气，敢于追求更高的平台。
单位帮助员工建立社会地位，提升个人价值，成为家庭和社会的发言权。
自我实现与满足
工作让个人有明确的方向和目标，激发内在的动力和热情。
通过工作，个人可以实现自我价值，获得成就感和满足感。
社交与人际关系
工作场所是扩展社交圈子的平台，帮助个人结识新朋友，建立广泛的人际关系。
团队合作和与同事的相处，提升个人的社交能力和人际关系处理能力。
综上所述，单位带给我们的不仅仅是经济收入和工作技能，更包括个人成长、情感支持、社会认可和自我实现等多方面的价值。每个员工对单位的感受和收获可能会有所不同，但总体而言，单位在塑造个人职业生涯和人生方面扮演着至关重要的角色。
