广达员工的辞职时间主要依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，具体如下：提前30天通知：一般情况下，员工需要提前30天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。试用期内提前3天通知：如果在试用期内，员工需要提前3天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。立即离职情况：如果用人单位存在《中华人民共和